Irvuz

Что такое организация?

Слово организация

Что такое организация?

Слово организация английскими буквами(транслитом) – organizatsiya

Слово организация состоит из 11 букв: а а г з и и н о р ц я

Значения слова организация. Что такое организация?

Организация

Организация [от греч. organizo — устраиваю] — структурно упорядоченное и взаимообусловленное объединение индивидов и групп, которые функционируют, руководствуясь общей целью и интересами и подчиняясь определенным программным планам.

Кондратьев М.Ю. Азбука социального психолога-практика. – 2007

ОРГАНИЗАЦИЯ. 1. Характеристика любой сложной системы, отражающая степень, в которой ее отдельные, структурно различные части функционально согласованы и взаимосвязаны. 2.

Оксфордский словарь по психологии. – 2002

Организация (франц. organisation, от позднелат. organizo — сообщаю стройный вид, устраиваю), 1) внутренняя упорядоченность, согласованность взаимодействия более или менее дифференцированных и автономных частей целого…

БСЭ. — 1969—1978

Организа́ция (от греч. ὄργανον — инструмент) — это целевое объединение ресурсов. Организации, созданные человеком (людьми), характеризуются наличием человека как активного ресурса.

ru.wikipedia.org

ОРГАНИЗАЦИЯ — понятие, используемое в НК, схожее с термином «юридическое лицо», но имеющее определенные отличия. По НК организациями являются юридические лица, образованные в соответствии с законодательством РФ (российские организации)…

Энциклопедия налогообложения. – 2003

ОРГАНИЗАЦИЯ – объединение двух и более лиц, являющихся субъектами права. О. может приобрести права юридического лица (в случае государственной регистрации в установленном законом порядке).

Словарь юридических терминов. – 2000

Организация Компания, объединение, фирма, предприятие, орган власти или учреждение, либо их часть или объединение, официально учрежденные или нет, государственные или частные, которые выполняют свои функции и имеют свое руководство.

Экологический менеджмент. – 2003

Организация – согласно ISO – компания, корпорация, фирма, предприятие, учреждение, орган власти, их часть или комбинация, объединенная с другими или нет, частная или государственная, которая выполняет свои функции и имеет систему управления.

glossary.ru

Организация труда

Организация труда, приведение трудовой деятельности людей в определенную систему. Различают общественную О. т. и О. т. в рамках трудового коллектива. Общественная О. т. связана с рядом общих моментов…

БСЭ. — 1969—1978

Организация труда (a. methods engineering; н. Arbeitsorganisation, Arbeitsgestung; ф. organisation du travail; и. organizaciцn de trabajo) – упорядочение, согласование трудовых действий людей в процессе их совместной производств. деятельности.

Геологический словарь. – 1978

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА — система устройства и регулирования совместного труда работников организации (предприятия), аппарата управления, органов государственной власти и др. формирований.

Охрана труда. — 2007

Организация Объединённых Наций

Организа́ция Объединённых На́ций, ОО́Н — международная организация, созданная для поддержания и укрепления международного мира и безопасности, развития сотрудничества между государствами.

ru.wikipedia.org

ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЪЕДИНЕННЫХ НАЦИЙ, — международная организация государств, созданная в целях поддержания и укрепления мира и развития сотрудничества. Устав ООН, предварительно разработанный представителями СССР, США, Великобритании и Китая…

Внешне-экономический толковый словарь

ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЪЕДИНЁННЫХ НАЦИЙ (ООН; United Nations, UN), международная организация. Создана в 1945. Членами ООН состоят 159 государств (1984), в т. ч. СССР, БССР, УССР. Официальные цели ООН: поддержание международного мира и безопасности…

Демографический энциклопедический словарь. – 1985

Научная организация труда

Научная организация труда (НОТ) — процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового опыта.

ru.wikipedia.org

Научная организация труда (НОТ), процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового опыта. Термином “НОТ” характеризуют обычно улучшение организационных форм использования живого труда в рамках отдельно взятого…

БСЭ. — 1969—1978

Научная организация труда (в деятельности органов государственной безопасности) система планомерно осуществляемых мероприятий, направленных на совершенствование методов и условии трудя оперативных…

Контрразведывательный словарь. – 1972

Международная организация

Международная организация — объединение межгосударственного или негосударственного характера, созданное на основе соглашений для достижения определённых целей.

ru.wikipedia.org

МЕЖДУНАРОДНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ (фр. organisation, от лат. organizo — придаю стройный вид, устраиваю) — одна из основных организационно-правовых форм международного сотрудничества в современном мире; добровольные организации…

Политологический словарь-справочник

Международная организация Международная организация – постоянное объединение межправительственного или неправительственного характера, созданное на основе международного соглашения в целях содействия решению оговоренных в соглашении международных…

Словарь финансовых терминов

Некоммерческая организация

Некоммерческая организация (НКО) — организация, не имеющая в качестве основной цели своей деятельности извлечение прибыли и не распределяющая полученную прибыль между участниками.

ru.wikipedia.org

Некоммерческая организация организация, не имеющая извлечения прибыли в качестве основной цели своей деятельности и не распределяющая полученную прибыль между участниками.

Россинский Б.В. Административное право. – М., 2000

Некоммерческая организация – организация, не имеющая целью извлечение прибыли и не распределяющая полученную прибыль между своими участниками. В РФ некоммерческие организации могут создаваться в форме общественных или религиозных организаций…

glossary.ru

Международная организация труда

Междунаро́дная организа́ция труда́ (МОТ, англ. International Labour Organization, ILO) — специализированное учреждение ООН, международная организация, занимающаяся вопросами регулирования трудовых отношений.

ru.wikipedia.org

МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА (МОТ) – специализированное учреждение ООН, одна из крупнейших современных международных организаций.

Словарь финансовых терминов

Международная организация труда (МОТ), специализированное учреждение ООН, одна из крупнейших современных международных организаций. Создана в 1919 согласно Версальскому мирному договору в рамках Лиги Наций.

БСЭ. — 1969—1978

Всемирная торговая организация

Всеми́рная торго́вая организа́ция (ВТО; англ. World Trade Organization (WTO), фр. Organisation mondiale du commerce (OMC), исп. Organización Mundial del Comercio) — международная организация…

ru.wikipedia.org

ВСЕМИРНАЯ ТОРГОВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ (ВОТ) (World Trade Organization) создана в ходе членов ГАТТ (GATT) восьмого тура переговоров стран по либерализации торговли (т.н. “Уругвайский раунд”, начавшийся в 1986 г.).

Политика: толковый словарь. – М., 2001

ВТО (Всемирная торговая организация) — международная организация, созданная для урегулирования торговых проблем в соответствии с соглашением крупнейших торговых стран мира о снижении экспортных и импортных барьеров.

Большая актуальная политическая энциклопедия

Русский язык

Организа́ция-исполни́тель, организа́ции-исполни́теля, ж.

Орфографический словарь. — 2004

Примеры употребления слова организация

Соответствующий отчет World Competitiveness Yearbook 2013 организация опубликовала в четверг, 30 мая.

И заявила, что их организация продолжит борьбу за здоровое питание малышей.

Так, организация не прогнозирует улучшения обстановки в Греции до 20015 года.

Организация турнира, условия, созданные здесь, меня приятно удивили.

От подобного рода событий не застрахована ни одна организация.

Всемирная организация здравоохранения в 1988 году объявила 31 мая Всемирным днем без табака.

Интересно, что организация боя с самого начала вызывала большие сомнения у специалистов.

Как вам организация встречи и согласились бы снова сыграть финал в Грозном?

Ленинградская общественная организация КСК “Новополье” работает с 2006 года.

Ранее Всемирная организация здравоохранения сообщала о 30 погибших и 51 случае заболевания.

Источник: https://wordhelp.ru/word/%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B7%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F

Что такое организация

Что такое организация?

Организации делят на виды, в зависимости от их размера, состава, поставленных целей и задач, а также способов их достижения.

С точки зрения истории, их можно разделить на:

  • Общины
  • Ассоциации
  • Корпорации

Для менеджмента наименее интересными являются небольшие организации, имеющие одну конкретную цель, деятельность которых направлена только на ее получение и обеспечение прибыли владельцам. При изучении менеджмента с гораздо большей вероятностью будут рассматриваться особенности координирования сложных организаций, обладающих уникальными характеристиками.

Виды организаций

Вместе с прогрессом в обществе, развивались и проникали в жизнь людей организации, которые образовывались изначально с целью значительного упрощения для коллективов процесса ведения хозяйства, воспитания детей и распространения знаний. Простейшей формулировкой и будет являться следующее определение.

Организация — это коллектив, который действуют сообща для получения взаимовыгодных или же одинаковых результатов.

Чтобы получить необходимый результат, должны существовать установленные способы координирования деятельности, поэтому так же будет правильным другой вариант.

Организация — это коллектив лиц, чьи действия контролируются для получения необходимого результата.

Несмотря на общие черты, выделили различия, которые позволили разделить организации на две разновидности:

  • Неформальная организация — коллектив, который создается, при регулярном взаимодействии друг с другом нескольких лиц, заинтересованных в получении цели.
  • Формальная организация — организация с правами и обязанностями юридического лица, основные задачи и правила функционирования которой установлены документально в нормативных актах и договорах. Также устанавливаются конкретные права и обязанности всех участников.

В свою очередь формальные организации принято делить на коммерческие и некоммерческие. Для них основополагающим отличием являться будет прибыль. Существование коммерческих организаций необходимо для достижения стабильной прибыли и ее разделения. Некоммерческие, соответственно, такой задачи перед собой не ставят.

В  формальной организации находится множество неформальных, сильно влияющих на координирование. Само слово «организация» используется в большинстве случаев лишь при упоминании формального вида.

Классификация организаций

Организации делятся на классы в зависимости от:

  • ОПФ
  • формы собственности
  • цели, которую преследует организация
  • масштабов сферы производства
  • степени смешения науки и производства
  • количества стадий до получения готово товара
  • местонахождения

Юридическое лицо — это вид, которому присуще наличие чего-либо в собственности, ответственность имуществом за исполнения обязательств, возможность приобретения неимущественных прав, а также участия в судебном процессе и наличие независимой сметы.

Формальные коммерческие организации (далее — предприятия, организации) имеют собственный критерий для классификации – принадлежность капитала. Он подразумевает под собой деление на:

  • Национальные (капитал находится в собственности лиц одной страны)
  • Иностранные (капитал в собственности иностранных лиц, обеспечивающих успешное функционирование предприятия на территории РФ)
  • Смешанные (капитал делится на лиц, являющихся представителями двух и более различных стран, образуются в результате переплетения капиталов организаций разных стран)
  • Многонациональные (капитал также принадлежит представителям более чем 3 стран, образуются чаще в результате объединения фирм разных стран и начала продажи акций новой компании)

Цели организации

Сложные организации чаще всего преследуют не одну, а комплект целей, тесно связанных между собой. Их достижение гарантирует слаженная работа всех частей организации.

Цели производства часто включают в себя преобразование ресурсов. Для ресурсов также существует отдельная классификация. Основными можно считать человеческие ресурсы, технологии, капитал и т.д.

Особенности управления. Разделение труда

Выделяют два вида управления  — вертикальное и горизонтальное.

Горизонтальное использует человеческий труд не для полного создания изделия, а лишь как один из этапов производства.

Особую роль для этого вида разделения труда играет контроль за работой каждого человека и координирование.

Вертикальное присуще компаниям с большим количеством работников, а, следовательно, и координаторов, и осуществляет контроль эффективности именно их работы.

В любой сложной организации будут представлены оба вида разделения труда.

Организации также являются социально-экономическими системами и обладают всеми их особенностями, такими как изменчивость, возможность изменения структуры, адаптации к меняющимся условиям и постоянное формирование новых целей.

Функциональные области являются объектами менеджмента и влияют на структуру управления, имея каждая свои цели. Например, для маркетинга целью будет считаться достижение главенствующей позиции по количеству проданных изделий на рынке, а для производства –  достижение максимальной производительности в создании продукции.

Источник: https://bigjournal.ru/chto-takoe-organizatsiya/

ovdmitjb

Add comment